sâmbătă, 6 iunie 2009

Adevarul (2)

  • Adevarul este altarul pe care se aduce jertfa, iar dragostea este focul care o mistuie
  • Adevarul este legea lui Dumnezeu(Psalm. 119: 142) si cine calca o lege, fie fizica, fie spirituala, plateste
  • Adevarul este un tavalug, care merge numai inainte si nu cunoaste piedici. Cine i se impotriveste, va fi zdrobit.
  • Adevarul este ca si aerul: pretutindeni. Si iti este folositor numai daca il respiri.
  • Adevarul este ca Dumnezeu: nemarginit, pentru ca Dumnezeu este Adevarul. Iar noi, oamenii marginiti, cunoastem in parte, oricum ne-am numi si orice rang am avea.
  • Adevarul este ca soarele: nimic de pe pamant nu-i poate stanjeni mersul.
  • Adevarul nu este o marfa ieftina, pusa in piate spre vanzare, unde i se face reclama in gura mare, ca sa fie cumparata de trecatori. Nu. Adevarul este o comoara nepretuita, ascunsa de vederea usuraticilor si viclenilor.
  • Adevarul este gelos: ne vrea pentru sine.
  • Adevarul nu este confesionalist, nici nationalist, asa cum nu este matematica romaneasca sau englezeasca sau de alt fel.
  • Adevarul este deasupra oamenilor si cine vrea sa-l aiba, trebuie sa iasa la el - sa paraseasca totul.
  • Pomul adevarului creste numai in mijlocul raiului lui Dumnezeu si roadele lui sunt gustate numai de cei care au intrat acolo prin Usa-Hristos, prin nasterea din nou.
  • Tot ce-i valoros in viata noastra, este adevarul pe care l-am primit si-l traim in orice clipa.
  • Toate calitatile cuiva, fara adevar, n-au nici un pret.
  • Numai adevarul da valoare unui suflet.
  • A crede o minciuna inseamna moarte. A crede adevarul inseamna viata(Ioan 3:36). A crede minciuna inseamna intuneric. A crede adevarul inseamna lumina.
  • La temelia oricarei nenorociri, atat in viata noastra cat si din viata aproapelui nostru, sta credinta in minciuna, in inchipuiri omenesti si necredinta in adevar.
  • Adevarul rodeste prin noi. Viatanoastra este coaja care poarta minunatul miez al Adevarului. Dumnezeu are nevoie de om, de materie pentru a-Si aduce Adevarul Sau spiritual pe pamant.
  • Cu mintea si cu inima curata poti intra in Templul Adevarului si astfel sa te imbraci in lumina lui, ca apoi sa poti lumina pe toti.
  • Cand intervine interesul, nu mai avem adevar si nici cale care duce la adevar.
  • Minciuna incurca pe om; adevarul il face liber(Ioan 8:32).

Criterii de evaluare a capacitatii de conducere


  • Ai biruit vreodata un obicei rau? Pentru a-i conduce pe altii trebuie sa fii stapan pe tine insuti.
  • Iti pierzi controlul cand lucrurile merg rau? Un lider care isi pierde controlul in incercari, pierde respectul celorlalti si influenta asupra lui. El trebuie sa fie calm in situatiile de criza si sa nu se dea batut in necazuri sau dezamagiri.
  • Ai o gandire independenta? Daca folosesti pana la saturatie doar gandurile altora, aminteste-ti ca un lider nu-si poate permite sa-i lase pe altii sa gandeasca pentru el sau sa ia decizii in locul lui.
  • Poti suporta in mod obiectiv critica si, in plus, sa raspunzi apoi pozitiv? O transformi intr-un castig? Un om smerit poate gasi ceva constructiv chiar in criticile malitioase si meschine.
  • Poti folosi dezamagirile in mod creativ?
  • Poti sa obtii cu usurinta cooperarea celorlalti, castigandu-le respectul si increderea?
  • Ai abilitatea de a asigura disciplina fara sa apelezi la autoritate? Adevaratul lider are o calitate interioara a spiritului care nu cere utilizarea fortei.
  • Ai calitatea de a face pace? Este mult mai usor sa pastrezi pacea decat sa o faci cand totul incepe sa se clatine. O functie importanta a conducerii este concilierea - capacitatea de a descoperi terenul comun al punctelor de vedere opuse si de a convinge apoi ambele parti sa te accepte.
  • Te descurci in situatiile dificile si delicate?
  • Poti influenta oamenii sa faca cu bucurie lucruri pozitive, pe care in mod normal nu ar vrea sa le faca?
  • Poti accepta opozitie la punctul tau de vedere sau la decizia ta, fara sa consideri un afront personal si fara sa actionezi in consecinta? Liderii trebuie sa se astepte la opozitie si sa nu fie ofensati de ea.
  • Gasesti ca este usor sa-ti faci prieteni si sa-ti mentii prieteniile? Cercul tau de prieteni loiali este un indiciu al calitatii si dimensiunii tale de conducator.
  • Esti prea dependent de lauda sau de aprobarea altora? Poti ramane pe pozitie cand esti confruntat cu dezaprobarea si cu o temporara lipsa de incredere?
  • Te simti nestanjenit in prezenta superiorilor sau a strainilor?
  • Subordonatii tai se simt bine in prezenta ta? Un lider trebuie sa aiba o atitudine de intelegere, simpatie si prietenie care sa-i faca pe ceilalti sa se simta bine in prezenta lui.
  • Esti in mod real interesat de oameni? De oamenii de toate tipurile si rasele? Nutresti respect pentru ei? Ai prejudecati rasiale ascunse? O persoana care nutreste asemenea rezerve fata de oameni nu va fi un bun lider.
  • Ai tact? Poti anticipa efectul unei afirmatii inainte de a o face?
  • Ai o vointa puternica si ferma? Un lider nu isi va mentine pozitia daca este inconstant.
  • Porti resentimente sau ierti cu usurinta insultele?
  • Esti optimist, mentinandu-te in acelasi timp in limitele realismului? Pesimismul nu i se potriveste unui lider.
  • Esti cuprins de o mare pasiune similara celei care il face pe Pavel sa afirme "fac un singur lucru"? O astfel de motivatie poate focaliza energiile si puterea unei persoane pentru atingerea scopului dorit.
  • Iti este usor sa-ti asumi responsabilitatea?
  • Preluat din J.Oswald Sanders, Adevaratul lider spiritual

    Acestea sunt doar cateva intrebari la care ai putea lua aminte daca esti in postura de lider, daca esti implicat in vreo slujba si ai un cuvant de spus... sper sa iti fie de folos. Dumnezeu sa te binecuvinteze!!!

    Stoica Timotei

    Adevaratul lider spiritual

    Iata cum descrie adevaratul lider, A.W. Tozer:

    Un lider adevarat este unul care nu are nici o dorinta de a conduce, dar este impins in aceasta pozitie de presiunea interioara exercitata de Duhul Sfant si de presiunea exterioara datorata imprejurarilor. Asa au fost Moise, David si profetii Vechiului Testament. Cred ca de la Pavel si pana in Prezent nu a existat vreun lider ales de Duhul Sfant pentru o lucrare si trimis de Domnul sa ocupe o pozitie de conducere in biserica si care sa fi avut dorinta sa o faca. Poate ca trebuie acceptat ca regula corecta si sigura faptul ca omul care este ambitios sa conduca este descalificat ca lider. Adevaratul lider nu are nici o dorinta sa domneasca peste mostenirea lui Dumnezeu, ci va fi umil, bland, jertfitor, si pe deplin gata sa urmeze un alt conducator, can Duhul ii arata clar ca a aparut un om mai intelept si mai daruit decat el insusi.

    A.W. Tozer, The Reaper

    Conducerea: inzestrare naturala sau dar spiritual?

    Inzestrarea naturala si darul spiritual al conducerii au multe puncte de contact, dar in multe privinte ele pot fi in antiteza. Aceasta se poate observa in mod clar atunci cand punem in fata cateva dintre caracteristicile lor dominante.

    Natural: Increzator in sine.
    Spiritual: Increzator in Dumnezeu.

    Natural: Cunoaste oamenii
    Spiritual: Il cunoaste pe Dumnezeu

    Natural: Ia decozii pe cont propriu
    Spiritual: Cauta voia lui Dumnezeu

    Natural: Ambitios
    Spiritual: Modest

    Natural: Foloseste propriile metode
    Spiritual: Cauta si urmeaza metodele lui Dumnezeu

    Natural: Ii place sa-i comande pe altii
    Spiritual: Ii place sa se supuna lui Dumnezeu

    Natural: Motivat de consideratii personale
    Spiritual: Motivat de dragostea pentru Dumnezeu si pentru oameni

    Natural: Independent
    Spiritual: Dependent de Dumnezeu

    J. Oswald Sanders, Adevaratul lider spiritual

    Cum se poate defini conducerea?

    Conducerea inseamna influenta, respectiv capacitatea unei persoane de a-i influenta pe altii. Un om ii poate conduce pe altii in masura in care ii poate influenta. Acest lucru este mentionat in definitiile despre conducere date de oameni care au avut un mare impact in vietile altora.


    Lordul Montgomery, un mare conducator militar, a spus: "Conducerea este capacitatea si vointa unui caracter care inspira incredere de a ralia oameni la un scop comun."

    Amiralul Nimitz a spus: "Conducerea poate fi definita ca acea calitate a unui lider de a inspira suficienta incredere subordonatilor sai pentru ca ei sa fie gata sa-i accepte vederile si sa-i execute comenzile."

    Li Hung Chang, un batran conducator chinez, a spus: "Ce este conducerea si cum se impart oamenii din acest punct de vedere? Sunt numai 3 feluri de oameni in lume: unii care sunt imobili, altii care sunt mobili si cei care ii misca pe altii."

    John R. Mott spunea: "Liderul este un om care stie drumul, care merge in frunte si care ii poate trage si pe altii dupa el."

    Ganduri preluate din J. Oswald Sanders, Adevaratul lider spiritual.

    In cautarea liderilor

    "Caci nici de la rasarit, nici de la apus, nici din pustie nu vine inaltarea. Ci Dumnezeu este Cel ce judeca: El scoboara pe unul si inalta le altul"
    Psalmul 75:6-7

    Dati-mi un om al lui Dumnezeu - un singur om,
    A carui credinta este stapana mintii lui,
    Si voi indrepta toate nedreptatile
    Si voi binecuvanta intreaga omenire.

    Dati-mi un om al lui Dumnezeu - un singur om,
    A carui limba este atinsa de focul sfant,
    Si voi aprinde cele mai intunecate inimi
    Cu teluri inalte si dorinte nobile.

    Dati-mi un om al lui Dumnezeu - un singur om,
    Un profet puternic al Domnului,
    Si voi aduce pacea pe pamant
    Prin rugaciune, si nu prin sabie.

    Dati-mi un om al lui Dumnezeu - un singur om,
    Convins de viziunea sa,
    Si voi ridica altarele sfaramate
    Si voi ingenunchea natiunile in fata lor.

    George Liddel